Рассылка новостей

Опросник

Загрузка...

Фотогалерея


N.B. (Nota bene)   //    Организационная работа профсоюзного комитета   //    Создание первичной профсоюзной организации   //    Об отдыхе членов профсоюза в оздоровительном центре "Денсаулык"   //    Участие в мероприятиях 47-го ежегодного собрания Совета управляющих Азиатского банка развития   //    Организована встреча профсоюзного актива города с заместителем руководителя управления жилья г. Астаны   //    Закон о профессиональных союзах   //    Состоялась ІІ отчетно-выборная конференция Астанинского филиала.   //    В ПОМОЩЬ ПРОФСОЮЗНЫМ ОРГАНИЗАТОРАМ   //    Постановление Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2013 года № 1594   //    СОГЛАШЕНИЕ между Акимом, Профсоюзным Центром и городскими объединениями работодателей города Астаны на 2015 – 2017 годы   //    Подписано Отраслевое соглашение   //    Проведено заседание Исполкома Астанинского филиала Профсоюза (22/12/15)   //    Трудовой Кодекс, действующий с 1 января 2016 года   //    Врачи скорой медицинской помощи отмечают новоселье на Наурыз   //    Об оплате процедуры оценки профессиональной подготовленности   //    Проведено расширенное заседание Исполкома (01/07/2016)   //   
Новости и события

26 Июнь 2015
Проведено заседание Исполкома филиала

26 июня в проведено заседание Исполкома Астанинского филиала Казахстанского отраслевого профсоюза работников здравоохранения. По итогам заседания приняты ряд конкретных решений. Заседание вел председатель Астанинского филиала КОПРЗ Тажибай Б.А.
Согласно первому постановлению, принятому Исполкомом, председатели профсоюзных комитетов до 10 июля 2015 года должны предоставить информацию о ходе выполнения отраслевого соглашения между Министерством здравоохранения и социального развития Республики Казахстан, Казахстанским отраслевым профессиональным союзом работников здравоохранения и Национальной палатой здравоохранения на 2015-2017 годы согласно предложенной таблице.

 

Так 6 апреля 2015 года в г.Астане подписано Отраслевое соглашение между Министерством здравоохранения и социального развития Республики Казахстан, Казахстанским отраслевым профессиональным союзом работников здравоохранения и Национальной палатой здравоохранения на 2015-2017 годы. Отраслевое соглашение включает 7 глав: 1) Общие  положения; 2) Обязательства  сторон; 3) Трудовые отношения и содействие занятости; 4) Охрана  труда  и  здоровья; 5) Гарантии деятельности профсоюза; 6) Развитие социального партнерства; 7) Действие соглашения и контроль за его реализацией. В настоящее время разработаны мероприятия по реализации принятых обязательств. Согласно пункту 4 главы 7 контроль за выполнением принятых обязательств осуществляется сторонами Соглашения и их представителями, а также отраслевой комиссией по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений. Для проведения контроля Стороны Соглашения ежегодно предоставляют друг другу полную и достоверную информацию о ходе его выполнения. При невыполнении Соглашения заинтересованные лица письменно информируют отраслевую комиссию или непосредственно руководителей, подписавших Соглашение.

Вторым постановлением Исполком Астанинского филиала КОПРЗ утвердил состав рабочей группы по подготовке проекта Соглашения между Управлением здравоохранения г. Астаны, Национальной палатой здравоохранения и филиалом КОПРЗ в г. Астане. Профсоюзные комитеты первичных профсоюзных организаций должны предоставить предложения в рабочую группу до 17 июля 2015 года. Состав рабочей группы:
1. Тажибай Б.А. – председатель филиала.
2. Абдырова С.А. – председатель профкома городской детской больницы №2.
3. Сорокина Е.Ф. – председатель профкома поликлиники №4.
4. Оралова К.А. – председатель профкома НИИТО.
5. Буркитбаев Е.У. – председатель профкома НЦНХ.
Третьим решением Исполком филиала возложил обязанности подписания договора с ТОО «MOTIVATION (Мотивэйшн)» по проведению очного опроса/интервью целевой группы медицинских работников на председателя филиала КОПРЗ РК в городе Астане Тажибай Б.А. При этом от  председателей профкомов ППО  требуется содействие в проведении очного опроса/интервью целевой группы. Поступившие средства будут направлены на реализацию уставных задач Профсоюза.